監督官と呼ばれる労働基準監督署の職員が突然会社に来たり（臨検といいます）
呼び出し状が届いたりすることがあります。
この調査は、法律上の権限に基づいて行われるため、会社はこの調査を拒むことができませんが、対応方法は一様ではありません。

監督官には一定の権限があり、会社は法律違反で送検されるリスクもありますので対応は慎重に行う必要があります。
ただし、明らかな法律違反なのか望ましいというレベルなのか判断が必要な場面も多くあり、必ずしも答えは一つとは限りません。
また、労働基準法のみならず安全衛生法など労務管理や労働法関係の指導が行われます。
助成金を活用したい、 残業代の追加払いなどのリスクもあります。
調査対応などは労働法の専門家である社会保険労務士にご相談ください。